Szukamy na pół etatu osoby do organizacji szkoleń w ramach projektu unijnego

[OGŁOSZENIE NIEAKTUALNE] W związku planowanym rozpoczęciem realizacji projektu szkoleniowego dla nauczycieli z zakresu sztucznej inteligencji szukamy na pół etatu osoby z niepełnosprawnością do zespołu organizującego szkolenia.

FRSI jest partnerem konsorcjum, którego wniosek pt. „Lekcja:AI” został wybrany do dofinansowania w ramach konkursu Ministerstwa Edukacji Narodowej organizowanego w ramach programu Fundusze Europejskie Rozwoju Społecznego (oczekujemy na podpisanie umowy).

W składzie konsorcjum znajdują się Fundacja Orange (lider), FRSI oraz No Input Signal. Celem projektu jest wzrost kompetencji cyfrowych 11 000 nauczycieli z całej Polski dotyczących stosowania technologii AI na różnych poziomach zaawansowania, poprzez udział w szkoleniach, które przyczynią się do wzrostu ich wiedzy w zakresie rozumienia i wykorzystania tej technologii, a także pozwolą im lepiej rozumieć kwestie etyczne i społeczne związane z wykorzystaniem AI.

Projekt rozpocznie się 1 kwietnia 2025 r. i będzie realizowany przez okres 30 miesięcy.
Rolą FRSI będzie – na poziomie podstawowym i średniozaawansowanym – przygotowanie programów szkoleniowych, szkolenie trenerów oraz przygotowanie i przeprowadzenie szkoleń dla ok. 3700 nauczycieli.

Do jakich zadań i kogo szukamy?

Szukamy osoby, która dołączy do zespołu FRSI organizującego szkolenia dla nauczycieli w ramach projektu „Lekcja:AI”. Rolą tego zespołu będzie:

  • formowanie grup szkoleniowych zgodnie ze zgłoszeniami nauczycieli i przydzielanie trenerów do grup (ok. 156 grup szkolących się online i ok 25 grup szkolących się w sposób hybrydowy);
  • organizacja szkoleń online (np. generowanie linków do spotkań) i stacjonarnych (np. kontakt z hotelem i cateringiem);
  • umieszczanie na platformie projektu informacji dotyczących poszczególnych szkoleń i grup szkoleniowych (godzina, dzień, link do szkolenia online, lokalizacja szkolenia stacjonarnego itp.);
  • bieżący kontakt z uczestnikami szkoleń (telefoniczny i mailowy) w różnego rodzaju sprawach organizacyjnych i merytorycznych związanymi ze szkoleniami, tak aby ich frekwencja na szkoleniach była jak największa, a jak największa liczba osób ukończyła szkolenia;
  • szybkie reagowanie w sprawach problematycznych (np. przenoszenie uczestników pomiędzy grupami w sytuacji braku możliwości przeszkolenia się w danym terminie);
  • bieżący kontakt z trenerami w sprawach organizacyjnych dotyczących szkoleń oraz odbieranie od nich pracy.

Osoba, której szukamy, powinna spełniać następujące wymogi:

  • posiadać orzeczenie o niepełnosprawności (w związku z kryterium konkursowym dotyczącym zatrudnienia osób z niepełnosprawnością na cały czas trwania projektu; orzeczenie będzie trzeba przedstawić podczas rozmowy rekrutacyjnej, a także na każde żądanie Ministerstwa Edukacji Narodowej jako instytucji nadzorującej realizację projektu);
  • sprawnie obsługiwać komputer i internet (np. kopiowanie, wklejanie pomiędzy różnymi aplikacjami/platformami, zakładkami itp.);
  • znać – przynajmniej w stopniu podstawowym – pakiet Office 365 (Word, Excel, Power Point, Outlook, SharePoint) i dysk Google wraz z aplikacjami typu Dokumenty, Arkusze i Prezentacje;
  • być dobrze zorganizowaną i mieć „zamiłowanie do szczegółu”, tak aby nie mylić się przy wprowadzaniu danych na platformę projektu, a także nie zrezygnować przed upływem 30 miesięcy;
  • nie bać się nowych technologii i być gotową na poznanie podstawowych aplikacji wykorzystujących AI (typu ChatGTP), tak aby wiedzieć, czego będą dotyczyć szkolenia (ważne przy rozmowach z uczestnikami szkoleń);
  • mile widziane doświadczenie w realizacji projektów szkoleniowych, w szczególności przy organizacji szkoleń zdalnych i/lub stacjonarnych (choć przez jeden rok).

Co oferujemy?

  • Umowę o pracę na pół etatu od dnia 1.04.2025 na okres 30 miesięcy;
  • Wynagrodzenie w przedziale od 2500 do 4000 złotych brutto w zależności od kwalifikacji i doświadczenia;
  • Możliwość pracy zdalnej (z wyjątkiem jednego dnia w tygodniu, kiedy zespół będzie spotykał się stacjonarnie w biurze FRSI w Warszawie. Uwaga! biuro nie jest w pełni dostosowane do potrzeb osób poruszających się na wózku);
  • Telefon i komputer służbowy;
  • Możliwość zatrudnienia po ww. okresie 30 miesięcy (w przypadku wyrażenia takiej chęci przez osobę, która dołączy do nas w wyniku niniejszego ogłoszenia, oraz dysponowania przez nas wolną częścią lub całością etatu w kolejnym projekcie).

Prosimy o przesłanie na adres elzbieta.dydak@frsi.org.pl krótkiego listu motywacyjnego i/lub życiorysu, odnoszącego się do treści ogłoszenia, w szczególności wymogów wobec poszukiwanej przez nas osoby.
Zastrzegamy prawo odpowiedzi na wybrane zgłoszenia; zgłoszenia rozpatrujemy według kolejności wpłynięcia.
Prosimy o niezgłaszanie się osób nieszukających pracy na pół etatu oraz osób nieposiadających orzeczenia o niepełnosprawności.

***
Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Fundacja Rozwoju Społeczeństwa Informacyjnego ul. Kopernika 17, 00-359 Warszawa. Podstawę prawną przetwarzania Pana/Pani danych osobowych stanowi zgoda. Pana/Pani dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na stanowisko specjalista ds. organizacji szkoleń i wsparcia uczestników projektu. Rekrutacja organizowana jest w ramach projektu „Lekcja:AI” Pana/Panią dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Fundacja będzie przetwarzała Pana/Panią dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrazi Pan/Pani na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Pana/Panią zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Podane przez Pana/Panią dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom realizującym wsparcie techniczne lub organizacyjne. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, aczkolwiek niezbędne do przeprowadzenia tej oraz przyszłych rekrutacji ( o ile zostanie wyrażona na to odrębna zgoda). Pana/Pani dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Pana/Panią zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Pana/Pani dane będą wykorzystywane przez 12 miesięcy. Posiada Pan/Pani prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Dane osobowe otrzymane od Pana/Pani będą przechowywane do czasu osiągnięcia celów do jakich dane zostały zebrane lub do czasu cofnięcia udzielonej przez Pana/Panią zgody, o ile ich dłuższe przechowywanie i przetwarzanie nie jest wymagane przez przepisy prawa. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy dotyczące danych osobowych.
Jeżeli chce Pan/Pani, aby Pana/Pani CV zostało wykorzystane do innych naszych rekrutacji, prosimy o umieszczenie dodatkowo w CV następującej zgody:
„Zgadzam się na przetwarzanie przez Fundację Rozwoju Społeczeństwa Informacyjnego ul. Kopernika 17, 00-359 Warszawa danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji.”

***

Ogłoszenie zostało opublikowane w ramach projektu „Lekcja:AI”, który będzie – pod warunkiem podpisania umowy o dofinansowanie – realizowany przez partnerstwo w składzie: Fundacja Orange (lider), Fundacja Rozwoju Społeczeństwa Informacyjnego oraz No Input Signal. Projekt będzie współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego.